CONTOH Nilai Upaya Refleksi Guru PMM dan Cara Memberi Nilai Peningkatan Kinerja Guru, Ini Isi Penilaian Atasan

- 29 Mei 2024, 10:34 WIB
Ilustrasi.Nilai upaya refleksi guru pmm, contoh nilai upaya refleksi guru, nilai peningkatan kinerja guru, isi penilaian atasan catatan kepala sekolah
Ilustrasi.Nilai upaya refleksi guru pmm, contoh nilai upaya refleksi guru, nilai peningkatan kinerja guru, isi penilaian atasan catatan kepala sekolah /Pixabay/@StartupStockPhotos

1. Nilai Upaya Refleksi Guru

Pertanyaan: Bagaimana kesadaran guru ketika berefleksi?

Jawaban: Sadar tantangan dan penyebabnya berada di dalam kendali diri serta dampaknya. Anda telah mampu mengidentifikasi keterbatasan dan tantangan yang berada dalam kendali diri sendiri serta dampaknya.

Misalnya, Anda menyadari kurangnya komunikasi yang efektif dengan orang tua murid dan kesulitan dalam mengatur waktu untuk memahami karakteristik siswa lebih dekat.

Solusi yang bisa diterapkan adalah dengan melibatkan orang tua dalam kegiatan sekolah dan berdiskusi tentang karakteristik siswa. Selain itu, berkolaborasi dengan rekan sejawat mengenai pendekatan yang sukses juga bisa menjadi inspirasi untuk perbaikan.

Baca Juga: JAWABAN Apa Saja Upaya yang Akan Anda Lakukan untuk Mempelajari Target Perilaku di PMM, Ini Cara Mengisi PDF

2. Nilai Upaya Mempelajari Guru

Pertanyaan: Bagaimana upaya guru mempelajari dan menguasai kompetensi yang dibutuhkan untuk peningkatan kinerja berdasarkan Rating Observasi Praktik Kinerja dan hasil refleksi?

Jawaban: Membagikan praktik baik hasil inspirasi dari upaya tindak lanjut. Upaya peningkatan kinerja yang dilakukan guru sudah sesuai dengan harapan.

Anda telah menerapkan inspirasi dari tindak lanjut refleksi dan terus berusaha memperbaiki kinerja untuk mencapai tujuan kurikulum yang memenuhi kebutuhan peserta didik.

Halaman:

Editor: MR Firmansyah


Tags

Artikel Pilihan

Terkait

Terkini

Terpopuler

Kabar Daerah