Network
Hal ini tercermin dari alokasi insentif yang diberikan kepada peserta. Insentif pelatihan naik signifikan menjadi Rp 3,6 juta, sementara insentif tunai yang diterima hanya Rp 600 ribu. Dengan demikian, total insentif yang diberikan adalah Rp 4,2 juta.
Fokus utama dari program Kartu Prakerja ini adalah untuk mendukung peserta dalam meningkatkan keterampilan dan keahlian mereka, membantu mereka menjadi lebih kompetitif di pasar kerja.
Peserta diharapkan memanfaatkan insentif pelatihan ini untuk mengikuti berbagai kursus dan pelatihan yang relevan dengan minat dan kebutuhan mereka.
Perubahan ini cukup kontras jika dibandingkan dengan Kartu Prakerja di tahun 2020 hingga 2022. Pada masa tersebut, Kartu Prakerja dijalankan sebagai program semi bantuan sosial.
Insentif yang cair ke penerima saat itu adalah insentif tunai sebanyak Rp 2,4 juta, sedangkan insentif untuk pelatihan hanya sebesar Rp 1 juta.
Cara mendaftar Kartu Prakerja Gelombang 55 jika sudah dibuka:
- Kunjungi situs resmi Kartu Prakerja di www.prakerja.go.id.
- Jika Anda belum memiliki akun, klik "Daftar" dan ikuti langkah-langkah yang diberikan untuk membuat akun baru.
- Setelah berhasil mendaftar dan masuk, Anda akan diarahkan ke halaman dashboard.
- Isi formulir pendaftaran yang terdiri dari data pribadi, pendidikan, dan riwayat pekerjaan.
- Setelah melengkapi formulir, Anda akan dihadapkan pada serangkaian pertanyaan tes motivasi dan kompetensi dasar. Pastikan Anda menjawab pertanyaan tersebut dengan jujur dan teliti.
Mengutip dari laman FAQ Prakerja, bagi Anda yang sudah gagal hingga tiga kali, maka Anda dapat mengadukan masalah tersebut ke Prakerja.
