Network
3. Sikap atau perilaku yang bisa diamati, diukur, dan dikembangkan yang spesifik berkaitan dengan teknis jabatan.
Sedangkan seleksi kompetensi manajerial akan menilai komitmen, kemampuan, dan perilaku individu dalam berorganisasi yang dapat diamati dan diukur. Di antaranya:
1. Integritas.
2. Kerja sama.
3. Komunikasi.
4. Orientasi pada hasil.
5. Pelayanan publik.
6. Pengembangan diri dan orang lain.
7. Mengelola perubahan.
